職位描述
崗位職責:
1.亞馬遜店鋪管理以及維護,處理投訴
2.全面負責亞馬遜運營工作,制定銷售計劃,評估產(chǎn)品運營情況并優(yōu)化,產(chǎn)品頁面優(yōu)化,廣告投放,數(shù)據(jù)分析,完成月銷售目標 3.市場調(diào)研,收集市場分析和竟對狀態(tài),制定營銷推廣,備貨計劃,備貨和庫存監(jiān)控管理 。
4.產(chǎn)品賣點提煉,listing上傳,編輯,維護,優(yōu)化工作
5.站點排名搜索優(yōu)化,產(chǎn)品關(guān)鍵詞,產(chǎn)品描述優(yōu)化,轉(zhuǎn)化率,客單價,客戶分析,站內(nèi)廣告優(yōu)化。
7.店鋪好評維護,制作銷售明細表,根據(jù)產(chǎn)品銷售和排名的變化,及時調(diào)整銷售策略,并做好數(shù)據(jù)分析。
我們希望你:
重點:有一年以上亞馬遜工作經(jīng)驗,有爆品,精品運營經(jīng)驗優(yōu)先 1.數(shù)據(jù)分析能力:熟練使用Excel或數(shù)據(jù)分析工具,能夠分析銷售數(shù)據(jù)和市場趨勢
2.溝通能力:良好的書面和口頭溝通能力,能夠有效與團隊內(nèi)外部溝通 3.市場調(diào)研能力:能夠進行競爭對手分析,了解市場動態(tài)和消費者需求 4.時間管理:有效管理多個任務(wù)和項目的能力,確保按時完成工作 5.解決問題能力:快速識別問題并提出解決方案,處理突發(fā)情況 6.細節(jié)關(guān)注:注重細節(jié),確保產(chǎn)品列表、數(shù)據(jù)輸入和報告的準確性 7.基礎(chǔ)的營銷知識:理解基本的市場營銷策略,能夠協(xié)助制定促銷活動 8.適應(yīng)能力:對快速變化的電商環(huán)境有良好的適應(yīng)能力,能靈活應(yīng)對新挑戰(zhàn)
招聘負責人
HR
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工作地點:
溫州-鹿城區(qū)
大自然商務(wù)樓1802室
投遞簡歷
溫馨提示: 用人單位招聘人才,以任何名義收取費用(如體檢費、服裝費等)都屬于違法,請應(yīng)聘者提高警惕!
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