1、商務(wù)管理 （1）負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的商機(jī)管理，協(xié)助區(qū)域組織和開展針對(duì)日常業(yè)務(wù)的過程監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)異常情況 ，及時(shí)預(yù)警督辦； （2）對(duì)商機(jī)和客戶管理進(jìn)行分析，通報(bào)，指導(dǎo)與考核，牽引業(yè)務(wù)推進(jìn)； （3）統(tǒng)籌合同全生命周期管理（起草、審核、簽訂、執(zhí)行跟蹤及風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警）； （4）建立并維護(hù)海外銷售業(yè)務(wù)檔案及文件模板。 2、銷售管理 （1）負(fù)責(zé)海外客戶的日常管理工作，包括客戶CRM信息庫建立，客戶分級(jí)分類管理； （2）負(fù)責(zé)海外銷售任務(wù)目標(biāo)分解及達(dá)成進(jìn)度監(jiān)控，負(fù)責(zé)海外銷售數(shù)據(jù)匯總及分析； （3）負(fù)責(zé)海外銷售政策及制度的規(guī)劃、分析、編制、發(fā)布及執(zhí)行管理； （4）負(fù)責(zé)海外市場銷售業(yè)績考核及結(jié)果運(yùn)用； 3、跨部門協(xié)作與資源整合 （1）對(duì)接內(nèi)外部資源，推進(jìn)海外項(xiàng)目簽單、交付及達(dá)成（含物流清關(guān)、本地化合規(guī)等）； （2）參與海外本地化運(yùn)營策略制定（如代理商管理、海外倉布局等）； （3）負(fù)責(zé)海外運(yùn)營的合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管理，協(xié)調(diào)技術(shù)、法務(wù)、財(cái)務(wù)等部門推進(jìn)合同條款落地； 4、團(tuán)隊(duì)管理與流程建設(shè) （1）負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)搭建及人員培養(yǎng)，團(tuán)隊(duì)日常管理及考核，并應(yīng)用； （2）負(fù)責(zé)海外事業(yè)部商務(wù)工作流程制度建立及優(yōu)化； （3）參與海外分子公司運(yùn)營管理（有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）。 任職資格： 1、教育背景： （1）本科及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、商務(wù)管理、能源工程、英語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； （2）英語作為工作語言（CET-6或同等以上），掌握小語種（如西班牙語、阿拉伯語）加分。 2、工作經(jīng)驗(yàn)： （1）3年以上海外商務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，新能源行業(yè)（新能源充電/光伏/儲(chǔ)能/風(fēng)電等）業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； （2）熟悉國際貿(mào)易全流程（INCOTERMS、信用證、國際物流等），有大型項(xiàng)目操盤案例優(yōu)先。 3、核心能力： （1）商務(wù)專業(yè)能力：具備合同風(fēng)險(xiǎn)防控能力，熟悉海外商務(wù)合同要點(diǎn)； （2）跨文化溝通：能高效對(duì)接海外客戶及內(nèi)部團(tuán)隊(duì)，能勝任海外客戶接待工作； （3）數(shù)據(jù)處理能力：熟練使用Office辦公軟件，負(fù)責(zé)日常數(shù)據(jù)圖表的統(tǒng)計(jì)分析； （4）抗壓能力：適應(yīng)多線程工作節(jié)奏。